張紅豐
敬業奉獻
北京
2022年第三季度“中國好人榜”![[object Object]](http://images.wenming.cn/web_wenming/sbhr_pd/zghrb/jyfx/202211/W020221118314793667391.jpg)
張紅豐，男，1981年1月生，中共黨員，北京市通州區張家灣鎮黨建督導組組長、張家灣鎮集體林場廠長。作為林場廠長，張紅豐積極投身環境整治工作，不滿足于完成建設要求，還創新管理體制，利用物聯網用心建設“智慧林場”，為推動首都綠色發展貢獻自己的全部光和熱。
白手起家千方百計破解難題
2020年春，張紅豐被任命為通州區張家灣鎮集體林場廠長、法人。集體林場經營沒有現成經驗，啟動資金非常有限，缺少必要的辦公室設備，面對這些困難，張紅豐沒有退縮，千方百計破解難題。
沒有可借鑒的經驗，學！張紅豐決心把農民組織起來，把林地資源利用起來。他一邊學習森林法和集體林業經營的政策文件，一邊探索辦理林場經營手續，多次下去考察摸底，分析研究。
沒有人員和足夠的啟動資金，省！張紅豐通過招募志愿者來解決人員短缺的問題。最初他只帶著三個人就走進了2800畝林地。在清理雜草時，4個人背著打草機走上一圈，就都變成了綠色的“稻草人”。林地需要科學管理，光靠自己干不行，張紅豐就一邊自學，一邊招技術員，一邊組建管理團隊，林場逐步運轉起來。
沒有必要的辦公設備，借！新成立的集體林場沒有辦公用車，張紅豐二話不說，把自己的私車開出來公用；沒有電腦、打印機和辦公桌，他就把家里的拿出來支援。
“為家鄉植樹添綠，是我們的責任也是義務，要用最少的啟動資金完成最高的目標。”張紅豐的夢想在籌建集體林場的實踐中生了根、發了芽，不斷茁壯成長。
帶領“三有”隊伍助力村民增收
在建設集體林場的同時，張紅豐還積極投身美麗鄉村人居環境整治工作。他走遍了全鎮每個村子的每個角落，用腳步丈量了每一寸土地。有的村在人居環境整治中遇到阻力較大，拆違工作啟動初期，沒有一戶主動拆除，還反復聚集抵制。在工作陷入僵局時，身兼張家灣鎮黨建督導組組長的張紅豐帶領督導組成員一次次走村入戶，磨破了嘴皮子，最終打開了主動自拆的良好局面。
違建拆了，村民沒了租金收入。低端企業清退了，農民失業了怎么辦？張紅豐拍著胸脯為鄉親們打包票：集體林場會大大促進農村就業，把集體農場的收益轉化為農民增收致富的增長點。他把林場管理細化到每三天制定一次工作計劃，吸納附近300名村民參與林場的管理養護。就這樣，林場逐步建設起來，同時幫助農民增收，實現了人與自然和諧共生。
“哪里有難題，哪里就有督導組的身影；哪里有困難，哪里就有督導組的行動。”張紅豐常常這么說，也一直這么做。在他的帶領下，鎮黨建督導組成員的身影出現在各項重點工作中，發揮了重要作用，領導和同事們都稱贊這是一支群眾工作有方法、重點工作有督導、破解難題有毅力的“三有”隊伍。
舍小家為大家繪就美好藍圖
林場開始運營后，張紅豐緊緊圍繞林場規模化、專業化、精細化管理要求，創新生態資源和集體林業經營管理模式，探索新型集體林場經營管理體制，還嘗試建設“智慧林場”。利用物聯網，數字信息化實現了人、財、物管理精細化。
在張紅豐帶領下，張家灣林場建起了“智慧眼”系統，相當于給林地裝了雙眼睛，不僅能對樹木實時監控，還能分析病蟲害，防止盜伐、火災等情況。引入了“智慧樹”系統，給每種樹和每片林子都裝上二維碼，誰在養護、怎么養護的，掃碼后一目了然，讓老百姓監督林場，也可以提建議，還能學習綠色生態小知識。
在日復一日的忙碌中，大家看到的永遠是勤勤懇懇、樂樂呵呵的張紅豐，殊不知，他的父母都患有疾病，非常需要兒子在身邊照顧，可是忙于工作的張紅豐根本顧不上自己的小家。豁達開明的父母心疼兒子，經常叮囑他安心工作，注意休息，不必掛念家里。
在父母的支持鼓勵下，張紅豐把小愛轉化為大愛，把更多的時間留給了工作，無私奉獻、愛崗敬業，將一顆金子般仁厚博愛的心與林場建設融為一體。他堅信，點點滴滴的努力匯聚起來，就能一步步實現幸福美麗張家灣的美好藍圖，就能澆灌出生機盎然的美麗中國。（責任編輯：黃舒雅 陶恒）
