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干部培訓(xùn)彰顯新思路:干什么學(xué)什么 缺什么補什么
發(fā)表時間:2012-11-03   來源:人民日報

  關(guān)鍵時期,要抓關(guān)鍵;攻堅時期,靠誰攻堅?黨的十六大以來,各級黨委和組織部門認(rèn)真落實“大規(guī)模培訓(xùn)干部、大幅度提高干部素質(zhì)”的戰(zhàn)略任務(wù),聯(lián)系實際創(chuàng)新路,加強培訓(xùn)求實效,干部教育培訓(xùn)工作統(tǒng)籌性、針對性、實效性顯著增強,服務(wù)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)干部成長取得新的重大進展,為推動經(jīng)濟社會發(fā)展提供了有力思想政治保證、執(zhí)政能力保證和科學(xué)發(fā)展素質(zhì)保證。

  提升“針對性”

  增強培訓(xùn)實效

  【鏡 頭】

  7月3日,海南白沙黎族自治縣縣委常委、組織部長王琰春收到換屆后全國組織部長任職培訓(xùn)報名通知的同時,還收到了培訓(xùn)需求調(diào)查問卷,“當(dāng)時就覺得心里一熱,課程設(shè)置非常符合大家需要,想聽想學(xué)的基本都安排了?!?/font>

  黨的十六大以來,為使干部教育培訓(xùn)更具針對性、實效性,各級黨委和組織部門把組織需求、崗位需求和干部個人需求有機結(jié)合起來,堅持以人為本、按需施教,統(tǒng)籌抓好理論武裝、黨性教育和能力培養(yǎng),著力提高干部教育培訓(xùn)的質(zhì)量。

  各地始終把學(xué)習(xí)掌握馬克思主義中國化最新成果作為中心內(nèi)容,推進黨的創(chuàng)新理論進教材、進課堂、進頭腦。黨性教育也積極開創(chuàng)新路,以“加強黨性修養(yǎng)、堅定理想信念、保持優(yōu)良作風(fēng)”為主題,對廳局級干部開展了大規(guī)模集中輪訓(xùn),共培訓(xùn)省部級后備干部1207人次、廳局級干部2.1萬多人次。中國井岡山、延安干部學(xué)院自建成以來,已對10余萬縣處級以上干部進行了黨性教育培訓(xùn)?!叭ツ晔?、縣、鄉(xiāng)三級黨委換屆結(jié)束后,江蘇對所有新進黨委班子成員分期分批開展黨性鍛煉專題教育,這有利于他們保持政治上的清醒堅定、高尚的道德情操和共產(chǎn)黨人的本色?!笔舜蟠怼⒔K省委副書記石泰峰說。

  為了讓廣大干部更好地履行崗位職責(zé),10年來,各地有針對性地圍繞“十五”規(guī)劃、“十一五”經(jīng)濟社會發(fā)展目標(biāo)和“十二五”主題主線,深入開展轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式、城市化建設(shè)、社會主義新農(nóng)村建設(shè)、應(yīng)對國際金融危機、自主創(chuàng)新、推進教育改革與發(fā)展、創(chuàng)新社會管理、加強食品安全監(jiān)管、文化體制改革與文化建設(shè)等培訓(xùn)。

  問卷調(diào)查顯示,76.4%的黨政機關(guān)干部、80.8%的企業(yè)經(jīng)營管理人員認(rèn)為,干部教育培訓(xùn)工作服務(wù)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)干部成長的效果“明顯”或“較好”。

  凸顯“多樣化”

  豐富學(xué)習(xí)載體

  【鏡 頭】

  “假如你是這個突發(fā)群體性事件的第一負(fù)責(zé)人,你如何進行決策和部署?”教室正前方的大屏幕定格在某次突發(fā)事件進入激化階段……這是9月21日中國浦東干部學(xué)院創(chuàng)新社會管理專題研修班的情景模擬課程現(xiàn)場。

  十六大以來,干部教育教學(xué)方法、培訓(xùn)方式和手段不斷創(chuàng)新,在綜合運用案例式、模擬式、體驗式拓展教學(xué)方法同時,各地還將組織調(diào)訓(xùn)、干部選學(xué)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、境外培訓(xùn)等方式相結(jié)合,提高培訓(xùn)質(zhì)量,為廣大干部提供了多樣化的學(xué)習(xí)培訓(xùn)途徑。

  特別是近年來新探索的“干部選學(xué)”,已經(jīng)成為深受干部歡迎的培訓(xùn)方式,“干部反映,傳統(tǒng)培訓(xùn)搞的是‘吃大鍋飯’,自主選學(xué)是‘一盤’符合干部多種口味的‘自助大餐’,能拾遺補缺、全面提升?!笔舜蟠?、四川省委組織部部長柯尊平說。2011年,中央101家部委近4000名司局級干部參加了選學(xué);而在各省區(qū)市,干部選學(xué)更是向下延伸。據(jù)統(tǒng)計,去年全國參加選學(xué)的黨政干部達(dá)988萬人次,占培訓(xùn)總量的12%。2012年,隨著《中央和國家機關(guān)司局級干部選學(xué)工作實施意見》的印發(fā),司局級干部選學(xué)邁入制度化規(guī)范化軌道。

責(zé)任編輯:王德偉
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